Bywa, że wakacje, to czas, w którym oddaleni od życia zawodowego i domowego, nabieramy dystansu do codzienności. To czas rozmyślań, często kluczowych decyzji. Bywa, że właśnie w tych momentach dostrzegamy, jak piękne jest życie, zwłaszcza, gdy przeżywamy wesołe chwile, spędzamy miły czas w gronie rodziny, przyjaciół. To przecież często okres luzu zawodowego, a zatem i przestrzeni na napływ nowych myśli, refleksji. Dociera do nas wówczas często, jak bardzo nie chcemy wracać do szarej codzienności, do bieżących problemów, do pracy, do szefa, do współpracowników… Tak chciałoby się czegoś innego, lepszego, wartościowszego, bardziej rozwojowego, lepiej płatnego, bliżej domu, mniej obciążającego czasowo, stresowo, … (wypełnić dowolnie). Pojawia się ta nieprzeparta i uporczywa myśl, że do tej pracy nie chcę już codziennie wstawać i biec co rano, by znów się spalić, że z pewnością gdzieś, w jakich innych czerech ścianach na pewno będzie mi lepiej. Tak, pora na zmianę zawodu! Tak pora na zmianę pracy! Bo przecież "na innej planecie będzie mi lepiej!" I już świat nabiera jakby bardziej różowych barw... O życie, żebyś ty było takie proste i jednoznaczne!
Bywa, iż te przemyślenia są bardzo zasadne i nadeszła pora na konkretną zmianę, jednak może zdarzyć się również, że będzie to wyłącznie chwilowy przebłysk naszego umysłu, choć nie mniej intensywny, co stan trwałego wyczerpania aktualnym miejscem pracy czy zawodem. Potem, żałujemy podjętej decyzji, a krok wstecz nie jest możliwy lub trudny. Albo po prostu nie wiemy, co robić. Jednym słowem, spadliśmy z deszczu pod rynnę.
Zamiast żałować zbyt pochopnie podjętej decyzji, poświęć trochę czasu na dokładne przemyślenie tego, czy pracę zmieniać i na jaką. Można to zrobić na wiele różnych sposobów w zależności od przyczyn chęci zmiany. Przy wsparciu coacha kariery skoncentrujesz się na właściwych aspektach podejmowanych decyzji. Dziś chciałabym pokazać Ci, jak w sposób uniwersalny przygotować się do tej ważnej zmiany.
Przede wszystkim zastanów się, co cenisz w swojej aktualnej pracy, jaki aspekt aktualnej pracy lubisz, pomimo że nie jesteś z niej do końca zadowolony? Czy to ludzie, z którymi pracujesz, czy zakres odpowiedzialności, poziom wynagrodzenia, czy może jeszcze inne aspekty są dla Ciebie istotne? Co jest dla Ciebie najważniejsze w pracy? Spisz listę takich 5 kwestii i przeanalizuj ją w kontekście teraźniejszości i przyszłości.
A teraz przemyśl, co pociąga Cię w perspektywie zmiany? Zapisz to w sposób bardzo konkretny. Czy da się te obszary wyodrębnić w aktualnym miejscu pracy? Może na innym stanowisku pracy? W innym dziale? W innej roli, która jest w zasięgu Twoje ręki? Których obowiązków chętnie byś się pozbył? Czy rzeczywiście istnieje konieczność zmiany pracy, by to osiągnąć? Jakie korzyści przyniesie Ci trzymanie się dotychczasowej pracy? Jakie ryzyko podejmujesz zostając? A jakie koszty poniesiesz odchodząc? Pomyśl o kosztach materialnych i niematerialnych. Teraz pora na marzenia, być może są takie, które chciałbyś zrealizować teraz, a które zarzuciłeś kiedyś w przeszłości, bo nie było to zbyt praktyczne?
Co zyskasz zmieniając pracę? Jakie dostrzegasz skutki i konsekwencje swoich decyzji? Dla Ciebie i dla Twoich bliskich? Na dziś i na jutro? Czy zmiana pracy / zawodu da Ci szczęście? A może są inne sprawy w Twoim życiu, którymi warto się zająć? Pomyśl o wszystkich obszarach swojego życia: rodzinie, przyjaciołach, zdrowiu, hobby, wsparciu osób potrzebujących.
OK, wizja przyszłości w innym zawodzie / nowym miejscu pracy wydała się interesująca i decyzję już prawie podjąłeś. To pora, aby zastanowić się, co jesteś gotowy poświęcić, by osiągnąć to, o czym marzysz? A co zrobisz, gdy Twój plan się nie powiedzie? Czy masz jakiś plan B? Odpowiedz sobie na pytanie, czy rzeczywiście nadszedł właściwy moment na dokonanie zmiany?
A teraz odłóż kartkę i długopis. Co czujesz? Jakie emocje się w Tobie pojawiają? Czy to chwilowy impuls do działania, czy może rzeczywisty i konieczny impuls do zmiany? Niezależnie od rodzaju podjętej decyzji, skonfrontuj teraz swoje refleksje z osobami, które Cię znają, którym możesz zaufać. Warto także się skonsultować z ekspertami rynku pracy: z doradcą zawodowym, coachem kariery. „Podróż na inną planetę”, na której ma Ci być lepiej, czy też pozostanie na tej, na której aktualnie żyjesz - ma ogromne znaczenie. Takich decyzji nie podejmuje się pochopnie.